3月2日，川北公司在成都召开了2022年养护工作总结会暨2023年养护工作部署会。公司一级高级经理李昌玖参加会议并讲话。

为进一步提高公司各层级内部管理水平，推进合规管理落地，增强基层及一线职工对内部控制体系的认识，稳步推进公司内控合规体系规范化建设，川北公司于2月27日至3月1日在公司各管理处分别开展““内控进一线 合规到基层”专题培训。公司各管理处领导、科室负责人、管理人员及站（队）负责人等共计120人参加培训。

12月13日，川北公司在成都召开2022年度内控领导小组第二次全体会议。会议听取公司内控领导小组办公室关于2022年内控合规工作开展情况的汇报，审议并通过了《川北公司2022年度内部控制自评报告》，研究部署内控合规年度考核迎检及下一步工作。

2022年11月是第31个全国消防安全月，川北公司紧扣“抓消防安全，保高质量发展”宣传月主题，组织开展了系列消防活动，进一步增强职工消防意识，提高应急处置能力。

为进一步提高路产管护员队伍业务水平和综合素质，增强应急处置能力，有效提升道路保通保畅服务水平，11月29日下午，川北公司在广甘管理处组织开展了2022年度路产管护员职工职业技能比武。川北公司党委委员、副总经理刘光辉到场指导并讲话,公司安环部及各管理处有关同志到场观摩。

10月27日，2022年四川省职工职业技能大赛运营高速公路稽查项目技能比武在四川交通职业技术学院举行。经过激烈角逐，川北公司从全省35家参赛单位中脱颖而出，取得大赛团体一等奖，公司职工李维立、刘杰分别获个人一等奖、二等奖。这也是川北公司继养护、信息员技能比武后，再次在省级职业技能竞赛中取得佳绩。

9月30日，川北公司召开公司辖区安全形势研判分析会。会议集中组织观看了《生命重于泰山》电视专题片并对近期安全生产典型案例进行了学习，听取公司相关部门关于国庆节和党的二十大期间安全防疫准备工作的汇报，安排部署近期安全生产及疫情防控重点工作。

9月27日至28日，川北公司二级高级经理王虎全带队对剑门关、新安服务区开展了高速公路安全生产工作专项检查暨国庆节前安全及疫情防控检查。

为大力弘扬劳模精神、工匠精神，充分发挥职工职业技能比武的引导和带动作用。8月23日至24日，川北公司开展了2022年度收费岗位职工职业技能比武大赛。来自川北公司内部的10名业务能手同台竞技。

为帮助新员工全面了解公司的基本情况，尽快适应新角色、新环境，融入新环境，川北公司于8月1日组织召开了新进员工见面会。公司党委副书记、副总经理胡学松同志出席会议。

为提高职工技能水平，全力备战蜀道集团2022年职工职业技能大赛，川北公司迅速行动，7月以来，陆续组织开展了川北公司2022年养护岗、稽查岗位职业技能比武，在公司范围内迅速掀起了以赛代练、以练促学的热潮。

6月下旬，川北公司陆续开展了收费业务提升及污水处理设施运维安全等培训，并对《收费站人员考核办法》等制度进行了宣贯培训。

为持续提升高速公路清障救援能力，川北公司于6月20日至25日在广甘管理处组织开展“2022年度清障综合培训”活动，本次培训以总结经验、提高素质、改进工作为抓手，全力推进辖区清障救援工作高质量发展。

为认真贯彻国家及上级部门安全生产的重要精神，大力推进高速公路安全营运工作。6月1日，川北公司在金子山应急管理中心举行了以“遵守安全生产法、当好第一责任人”为主题的“安全生产月”活动启动仪式暨隧道交通事故及消防综合应急演练。川北高速党委书记、董事长张广洋、川北党委副书记、总经理李昌玖、川北公司党委委员、副总经理刘光辉，高速公安二分局局长郭楠，交通执法第二支队一级高级主办刘坚，剑阁县应急管理局党委书记、局长郭绍思及“一路四方”相关单位60余人参加了启动仪式和应急演练活动。

为主动适应新收费运营模式下的工作要求，进一步提高平台工单处置效率。近日，川北公司组织开展“部级稽核平台、省际对账平台工单处理要点”专项培训。

2022年5月16日，川北公司在成都组织召开安全环保工作会。公司副总经理刘光辉主持会议并讲话。

为持续做好保通保畅工作，进一步适应当前科技治超工作要求, 5月17日至20日，稽查监控中心积极组织相关人员以线上学习的方式，参加中国交通运输协会第二届“云上交通学习周”交通运输综合执法与科技治超线上直播公益讲座活动。

为进一步强化职工安全意识，落实安全责任，扎实推动安全风险分级管控和隐患排查治理“双预防”体系建设，4月27日至28日川北公司采取巡讲的方式前往各管理处进行培训。

4月26日，川北公司组织召开了公司安全环保委员会2022年第二次会议。传达学习上级单位会议精神，总结部署近期安全环保工作。

4月22日，川北公司党委书记、董事长在成都主持召开公司“服务质量提升年”活动实施方案布置会。安排部署“服务质量提升年”活动相关工作。