1月27日，川北公司组织召开2026年人力资源工作暨制度答疑座谈交流会，全面总结2025年人力资源工作成绩，分析研判当前形势，制定2026年人力资源工作计划。公司相关部门及管理处从事人力和财务管理的全体工作人员参加。

会上，人力资源部就2025年相关工作和涉及财务有关问题做情况说明和建议征集，重点对目前公司人员情况、共享用工情况、广绵高速新通车23KM路段委管等情况进行了说明，并分别听取各管理处有关工作汇报。

与会人员还针对会议内容展开讨论，达成一致处理意见。